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ジモ採るコラム

従業員の能力を最大限に発揮させる賃金の適正値とは?

従業員の能力を最大限に発揮させる賃金の適正値とは?

こんにちは、あさひ合同事務所、社会保険労務士の竹田です。 新年度が始まりました。慣れないス…

魅せる会社になるためにvol.11 ~ハートレー教授の「3C」から振り返ってみよう!!~

魅せる会社になるためにvol.11 ~ハートレー教授の「3C」から振り返…

新年度スタートと思っていたら、早いもので来週末はGWに突入! そんな中、トップリーダーの皆…

仕事のホーム論 vol.11〜ホームで心踊る夢を見られるか〜

仕事のホーム論 vol.11〜ホームで心踊る夢を見られるか〜

あなたの「ホーム」はどこですか? 安心できて、はたらきやすくて、ベストな仕事ができる。そん…

【新卒採用】自社に合った学生採用への道 vol.13

【新卒採用】自社に合った学生採用への道 vol.13

ジモ採るコラムをご覧の皆さん、こんにちは。キャリアセンターの中の人、田中ヒロユキです。 新…

地元で働く、を想う Vol.13

地元で働く、を想う Vol.13

こんにちは!名大社の山田です。この採用支援サイト「ジモ採る」もスタートから一年が経過しま…

採用力UP講座〜「リアリティ・ショック」への効果的な対応〜

採用力UP講座〜「リアリティ・ショック」への効果的な対応〜

こんにちは。有限会社オフィスパティ キャリアコンサルタント 大山佳子です。 昨年度は「採用…

意外と勘違いの起こりやすい!?年次有給休暇制度

意外と勘違いの起こりやすい!?年次有給休暇制度

こんにちは、社会保険労務士法人あさひ合同事務所、社会保険労務士の竹田です。 ずいぶん暖かく…

魅せる会社になるためにvol.10 〜インプットに取り組もう!!〜

魅せる会社になるためにvol.10 〜インプットに取り組もう!!〜

ジモ採るコラムも記念すべき10回目。 振り返ると、「魅せる」というテーマに相応しく、主にアウ…

仕事のホーム論 vol.10 〜ホームに「なんにもない」とは言わせない〜

仕事のホーム論 vol.10 〜ホームに「なんにもない」とは言わせない〜

あなたの「ホーム」はどこですか? 安心できて、はたらきやすくて、ベストな仕事ができる。そん…

採用難を切り抜ける秘策(宮城谷昌光の楽毅に学ぶ)

採用難を切り抜ける秘策(宮城谷昌光の楽毅に学ぶ)

名大社のキャリアカウンセラーの臼井です。 3月になり、プロ野球よりJリーグが一足早く開幕! J…

【新卒採用】自社に合った学生採用への道 vol.12

【新卒採用】自社に合った学生採用への道 vol.12

いよいよ採用活動の始まりです。今年もお祭り騒ぎみたいな時期がやってきます。そろそろ大型書…

地元で働く、を想う Vol.12

地元で働く、を想う Vol.12

こんにちは、名大社の山田です。3月に入りました。18年卒向けの就職活動も今週からスタートしま…

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